Offerte di lavoro
Associato/Interno Finanza/Marketing (m/f/x)
“Se vuoi cambiare il mondo, devi cambiare il modo in cui la gente lo vede.” — Nuove prospettive: Questo è quello che offriamo con Kompreno.
La nostra startup, che ha solo sei mesi di vita, fornirà all’Europa un servizio di abbonamento ai migliori testi editoriali delle fonti giornalistiche più affidabili. Tutto in un unico posto, personalizzato secondo i tuoi interessi, tradotto in cinque lingue. Con un’eccellente usabilità, utilizzando tecnologie all’avanguardia di Natural Language (NLP) e Machine Learning (ML).
A partire da subito, stiamo cercando un
Associato/Interno Finanza/Marketing (m/f/x)
per unirsi al nostro team dinamico, distribuito e interdisciplinare.
I tuoi compiti possono includere:
- progettare, sviluppare, eseguire e controllare esperimenti di mercato per informare il design del prodotto e lo sviluppo futuro del prodotto
- assistere la pianificazione finanziaria con calcoli, stime e proiezioni
- supportare ricerche di mercato, studi di usabilità e analisi della concorrenza
- specificare, valutare, implementare e supportare sistemi di marketing e automazione (es. CRM, mailing, gestione degli abbonamenti)
- progettare, sviluppare e implementare KPI e dashboard o report per informare il nostro go-to-market
- generare idee, progettare e sviluppare contenuti per i nostri social media (focus B2B: LinkedIn, Twitter)
- gestione del pubblico e della community (B2C)
- fornire contenuti e preparare script per dimostrazioni di prodotto a potenziali partner e investitori
Questo è ciò che stiamo cercando in particolare:
- B.Sc./M.Sc. in Business Administration, o equivalente, con specializzazione in Finanza e/o Marketing (potrai completare la tua laurea mentre sei in servizio, vedi sotto)
- Prima esperienza lavorativa (il volontariato o le associazioni di beneficenza, non-profit e onorarie vanno benissimo)
- competenze e conoscenze ampie e interdisciplinari (incentrate ad es. g. Marketing, Business, Finanza)
- buone capacità di comunicazione sono un must (specialmente l’inglese)
- le forti competenze linguistiche sono un forte vantaggio (specialmente il tedesco, l’inglese, lo spagnolo, il francese, il francese, il tedesco, l’italiano, l’italiano e l’italiano). Tedesco, Inglese, Spagnolo, Francese, Italiano)
- pratica, auto-iniziativa, attitudine al fare, mentalità di crescita
- creatività, flessibilità, resilienza, affidabilità e curiosità culturale
- provata capacità di lavorare in modo flessibile da qualsiasi luogo come parte di un team distribuito
Per il candidato giusto, siamo aperti a creare una posizione temporanea o permanente. Questo potrebbe essere ideale per uno stage, uno studente lavoratore, un impiego in prova o un part-time marginale. Ti lasceremo crescere nel nostro team. Chi lo sa: forse diventerai il nostro CMO?
Ecco cosa offriamo
- un progetto con uno scopo: assicurare l’indipendenza finanziaria dei team editoriali in tutto il continente, in modo che possano continuare a servire come fari di diversità e trasparenza
- una startup energica che è privata e gestita dai proprietari, fornendo eccellenti opportunità di networking e di crescita
- una cultura del posto di lavoro dove la diversità conta: ogni pensiero è benvenuto, non ci sono domande stupide o idee sciocche
- un piccolo team di collaboratori dedicati che sono esigenti, ma ti ispireranno a crescere e imparare
- un campo di attività chiaramente definito, dove il tuo contributo farà la differenza fin dal primo giorno
- una regolare settimana lavorativa di quattro giorni e un budget personale per la salute sono standard aziendali
- un modello di business innovativo che aiuterà a trasformare un settore tradizionale
- continentale, scala europea
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Ci piacerebbe sentire da te! Mettiti in contatto direttamente con me: